第95章
当然，偷懒不学习是经常干的，这是部落兽人们的通病。
陆齐舟选择这些兽人，算是部落里最优秀最适合做管理者的兽人了，他们都有同样的优点，那就是负责任。
不管性格如何，他们面对自己要做的事情时，从不掉链子，做不到也会想办法去做到，脑子灵活易变通，且具有领导能力。
这些都是很宝贵的优点，陆齐舟看遍整个部落，也就找出那么些人才来。
其他的兽人不是不好，但他们大多数都比较盲从，喜欢被别人安排，不喜欢安排别人。
且他们还不爱动脑子，做不到的事情第一件事不是说我要去解决它，而是选择找陆齐舟或者族长祭祀们求助。
在这样的情况下，这十多个人的优点就格外突出，陆齐舟想装看不见都不行。
也许还有别的人才，但陆齐舟是一个人，他没那么多时间精力去挨个儿观察兽人们，他也有很多事情要做，根本忙不过来。
建立了队伍以后，这个问题就会迎刃而解，二级管理者们会帮他把人才都挑选出来，陆齐舟只需要给他们安排任务就好。
这一场会议跟以往不同，以往他都是抛出一个问题，图风、祭祀和族长们会跟他一起讨论解决。
但今天他基本上没给他们多少话语权，就把这两件事定了下来。
事情说完以后，看看时间走向十点，该开直播了。陆齐舟看看依旧有些迷茫的大家，说道：“好，今天要说的事都说得差不多了，散会前提醒大家，晚间部落大会的时候，我会宣布这增加管理层这件事，大家回去一人准备一份就职演讲稿，到时候上台演讲，注意，不能少于两百字哦～。”
他环视了一圈懵逼的兽人们，满意一咧嘴：“好了，散会。”
刚当上队长的兽人们：“………”
我是谁？我在哪儿，你在说什么？！！
作者有话要说： 感谢在2020-01-16 20:38:25~2020-01-17 19:43:09期间为我投出霸王票或灌溉营养液的小天使哦~
感谢灌溉营养液的小天使：总攻大人邪魅娟狂酷霸 1瓶；
非常感谢大家对我的支持，我会继续努力的！
第54章
陆齐舟应付完直播间后，晚间召开了部落大会。
部落大会上, 14个刚上任的队长们, 分批次一个一个的上台发表了他们的演讲, 脸涨得通红就不说了，主要是一个个对着演讲稿都能磕磕巴巴半天念不完整。
陆齐舟觉得这样下去不行，作为管理者, 首先要学会的第一件事就是要不怯场。
部落里的兽人将来会越来越多，交到他们手底下的人也会越来越多, 如果连上台做个演讲都还怯场, 他们怎么管理那么多兽人？
所以陆齐舟决定以后多给管理者一些上台的机会，锻炼一下他们的应变能力，至少得让他们学会不怯场。
把分队的事在会上说了之后, 兽人们全都议论纷纷起来, 一个个就跟自己当上队长了一样，激动的不行。
“有了队长, 是不是以后有什么问题就能去找队长了？”
“对啊对啊，以前一遇到问题，就要排队找舟舟、祭祀和族长，可麻烦了。”
“队长啊，听着好威风啊，我也想当队长～”
“可是队长不都是谁最厉害谁当吗？怎么连兔雪都能当队长呢？”
“是呀是呀，我也想知道为什么。”
陆齐舟在台上影影约约听见有些兽人讨论为什么会选上这几个兽人，他开口解释道：“大家肯定好奇为什么会选上他们14个人来担任队长，的确, 他们的武力值并不是很高，但我今天交给大家一个词语。”
“分工合作………”
接下来了陆齐舟又把高层会议上那段话说了一遍，把台下兽人们侃晕以后，陆齐舟终于满意了。
“以后大家不管遇到什么问题，先去找你们的队长解决，队长解决不了再来找我们，明白了吗？”
兽人们齐声兴奋大喊：“明白了！”
好的，兽人们这么兴奋，陆齐舟相信他们是真的明白了。
散会之后，陆齐舟松了口气，这事儿总算是搞定了。
且不说这分队的好处坏处，这个还得再看一段时间再说。陆齐舟现在更在意的，还是造纸这件事。
第二天早上，陆齐舟就早早的叫上阿力和阿战，以及昨天晚上两人选定的队员，跟他们研究造纸的事情去了。
本来说这件事交给阿力和阿战去研究的，但是他们到底对造纸一无所知，即使有着具体的步骤，也不知道具体的纸到底是什么东西，制作的过程就得陆齐舟盯着点，有什么问题也好当场求助直播间观众。
造纸的过程一般由经过制浆处理的植物纤维的水悬浮液，在网上交错的组合，初步脱水，再经压缩、烘干而成。
植物纤维这东西好弄，陆齐舟跟着他们去剥了很多树皮回来，顺便还砍了不同种类的树回来，就是为了试验哪种树制作出来的纸更好用一些。
本来用竹子制作的纸张会更好用一些，但是竹子是熊猫们的宝贝零食，陆齐舟之前已经用他们的竹子制作了管道了，现在要是还用竹子造纸，熊猫们得委屈死。
还是研究一下其他植物来造纸吧，别老盯着人熊猫的宝贝竹子。
树皮和各种树弄回来了，却不是那么简单就能造纸的，还得拉去大河里泡个几天。
陆齐舟选择这些兽人，算是部落里最优秀最适合做管理者的兽人了，他们都有同样的优点，那就是负责任。
不管性格如何，他们面对自己要做的事情时，从不掉链子，做不到也会想办法去做到，脑子灵活易变通，且具有领导能力。
这些都是很宝贵的优点，陆齐舟看遍整个部落，也就找出那么些人才来。
其他的兽人不是不好，但他们大多数都比较盲从，喜欢被别人安排，不喜欢安排别人。
且他们还不爱动脑子，做不到的事情第一件事不是说我要去解决它，而是选择找陆齐舟或者族长祭祀们求助。
在这样的情况下，这十多个人的优点就格外突出，陆齐舟想装看不见都不行。
也许还有别的人才，但陆齐舟是一个人，他没那么多时间精力去挨个儿观察兽人们，他也有很多事情要做，根本忙不过来。
建立了队伍以后，这个问题就会迎刃而解，二级管理者们会帮他把人才都挑选出来，陆齐舟只需要给他们安排任务就好。
这一场会议跟以往不同，以往他都是抛出一个问题，图风、祭祀和族长们会跟他一起讨论解决。
但今天他基本上没给他们多少话语权，就把这两件事定了下来。
事情说完以后，看看时间走向十点，该开直播了。陆齐舟看看依旧有些迷茫的大家，说道：“好，今天要说的事都说得差不多了，散会前提醒大家，晚间部落大会的时候，我会宣布这增加管理层这件事，大家回去一人准备一份就职演讲稿，到时候上台演讲，注意，不能少于两百字哦～。”
他环视了一圈懵逼的兽人们，满意一咧嘴：“好了，散会。”
刚当上队长的兽人们：“………”
我是谁？我在哪儿，你在说什么？！！
作者有话要说： 感谢在2020-01-16 20:38:25~2020-01-17 19:43:09期间为我投出霸王票或灌溉营养液的小天使哦~
感谢灌溉营养液的小天使：总攻大人邪魅娟狂酷霸 1瓶；
非常感谢大家对我的支持，我会继续努力的！
第54章
陆齐舟应付完直播间后，晚间召开了部落大会。
部落大会上, 14个刚上任的队长们, 分批次一个一个的上台发表了他们的演讲, 脸涨得通红就不说了，主要是一个个对着演讲稿都能磕磕巴巴半天念不完整。
陆齐舟觉得这样下去不行，作为管理者, 首先要学会的第一件事就是要不怯场。
部落里的兽人将来会越来越多，交到他们手底下的人也会越来越多, 如果连上台做个演讲都还怯场, 他们怎么管理那么多兽人？
所以陆齐舟决定以后多给管理者一些上台的机会，锻炼一下他们的应变能力，至少得让他们学会不怯场。
把分队的事在会上说了之后, 兽人们全都议论纷纷起来, 一个个就跟自己当上队长了一样，激动的不行。
“有了队长, 是不是以后有什么问题就能去找队长了？”
“对啊对啊，以前一遇到问题，就要排队找舟舟、祭祀和族长，可麻烦了。”
“队长啊，听着好威风啊，我也想当队长～”
“可是队长不都是谁最厉害谁当吗？怎么连兔雪都能当队长呢？”
“是呀是呀，我也想知道为什么。”
陆齐舟在台上影影约约听见有些兽人讨论为什么会选上这几个兽人，他开口解释道：“大家肯定好奇为什么会选上他们14个人来担任队长，的确, 他们的武力值并不是很高，但我今天交给大家一个词语。”
“分工合作………”
接下来了陆齐舟又把高层会议上那段话说了一遍，把台下兽人们侃晕以后，陆齐舟终于满意了。
“以后大家不管遇到什么问题，先去找你们的队长解决，队长解决不了再来找我们，明白了吗？”
兽人们齐声兴奋大喊：“明白了！”
好的，兽人们这么兴奋，陆齐舟相信他们是真的明白了。
散会之后，陆齐舟松了口气，这事儿总算是搞定了。
且不说这分队的好处坏处，这个还得再看一段时间再说。陆齐舟现在更在意的，还是造纸这件事。
第二天早上，陆齐舟就早早的叫上阿力和阿战，以及昨天晚上两人选定的队员，跟他们研究造纸的事情去了。
本来说这件事交给阿力和阿战去研究的，但是他们到底对造纸一无所知，即使有着具体的步骤，也不知道具体的纸到底是什么东西，制作的过程就得陆齐舟盯着点，有什么问题也好当场求助直播间观众。
造纸的过程一般由经过制浆处理的植物纤维的水悬浮液，在网上交错的组合，初步脱水，再经压缩、烘干而成。
植物纤维这东西好弄，陆齐舟跟着他们去剥了很多树皮回来，顺便还砍了不同种类的树回来，就是为了试验哪种树制作出来的纸更好用一些。
本来用竹子制作的纸张会更好用一些，但是竹子是熊猫们的宝贝零食，陆齐舟之前已经用他们的竹子制作了管道了，现在要是还用竹子造纸，熊猫们得委屈死。
还是研究一下其他植物来造纸吧，别老盯着人熊猫的宝贝竹子。
树皮和各种树弄回来了，却不是那么简单就能造纸的，还得拉去大河里泡个几天。